1. Spotkanie z kierownictwem firmy/urzędu dot. opracowania dokumentacji ochrony danych osobowych wg. zasad RODO.
2. Opracowanie, przy współpracy wszystkich komórek organizacyjnych firmy/urzędu zakresów i podstaw przetwarzanych danych osobowych pod kątem stworzenia wykazu zbiorów danych i rejestru czynności przetwarzanych danych.

II. Zakres dokumentacji

Opracowanie obejmuje zarówno dokumentację, która jest obligatoryjnie wymagana przepisami prawa aktualnie obowiązującymi, jak również rozwiązania proceduralne, które ułatwiają realizację wymogów prawnych z zakresu ochrony danych osobowych :

1. Polityka ochrony danych osobowych wraz z niezbędnymi załącznikami.
2. Instrukcja zarządzania systemami informatycznymi służącymi do przetwarzania danych osobowych wraz z niezbędnymi załącznikami.
3. Regulacje określające stanowiska Inspektora Ochrony Danych i Administratora Systemów Informatycznych.
4. Opracowanie wykazu zbiorów danych w firmie/urzędzie.
5. Opracowanie metody analizy ryzyka i jej zastosowanie.
6. Rejestry czynności przetwarzania danych osobowych.
7. Rejestry kategorii operacji przetwarzania danych.
8. Procedury odpowiadania na żądania podmiotów danych.
9. Opracowanie klauzul informacyjnych z zakresu ochrony danych osobowych.
10. Umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych.
11. Opracowanie :
    – Polityki kluczy
    – Polityki czystego biurka
    – Polityki czystego ekranu
12. Uregulowanie funkcjonowania u Administratora monitoringu wizyjnego, zgodnie ze znowelizowanymi przepisami ustaw, zwłaszcza kodeksu pracy.
13. Opracowanie Regulaminu funkcjonowania IT.
14. Opracowanie polityki postępowania w razie wykrytych naruszeń dot. ochrony danych.
15. Regulacje określające podstawowe zasady bezpieczeństwa na stanowisku pracy obowiązujące przy przetwarzaniu danych osobowych.

III. Wdrożenie w życie zasad ochrony danych osobowych

1. Wytypowanie i opracowanie w firmie/urzędzie listy pracowników upoważnionych do przetwarzania danych osobowych.
2. Opracowanie projektu zarządzenia Administratora o wprowadzeniu w życie zasad ochrony danych osobowych w firmie/urzędzie wg RODO.
3. Podjęcie decyzji o powołaniu w firmie/urzędzie Inspektora Ochrony Danych.
4. Przeprowadzenie w firmie/urzędzie szkoleń z zakresu ochrony danych osobowych i wyegzekwowanie podpisania oświadczeń o odbytym szkoleniu.
5. Wystawienie upoważnień dopuszczających do przetwarzania danych osobowych.